試用期間
入社して最初の数か月の「お試し期間」です。でも、会社が自由にクビにできる期間ではありません。
知っておくこと
- 長さは3〜6か月が多い
- 試用期間中の給料が少し低いことがある（労働条件通知書で確認）
- 社会保険・雇用保険には、試用期間中から入ります
- 14日を超えて働いたあとのクビには、30日前の予告か、30日分の給料（解雇予告手当）が必要
試用期間を乗り切るコツ
- 遅刻・欠勤しない。休むときは始業前に必ず連絡
- 分からないことはメモして聞く
どこに行く・電話する
どこに住んでいても
- 愛知労働局 総合労働相談コーナー052-972-0266どの職場のことでも相談できます。無料
一宮市
- 一宮労働基準監督署（一宮市八幡4-8-7）0586-45-0206給料・残業代・クビなど
- 総合労働相談コーナー（一宮）0586-80-8088
春日井市
- 名古屋北労働基準監督署（東区白壁1-15-1）052-961-8653春日井市・小牧市の担当
名古屋市
- 名古屋市は区によって4つの労働基準監督署に分かれますどこか分からなければ、下の総合労働相談コーナーに電話
- 名古屋南労働基準監督署（港区港明1-10-4）052-651-9207
- 名古屋西労働基準監督署（中村区二ッ橋町3-37）052-481-9533